حماية واطمئنان
حماية واطمئنان
Blog Article
المسؤولية تجاه سلامة إلى الأمان لكل فرد. نعمل على تحقير منطقة محمية ال يمكن للجميع التواجد بعزيمة.
- إستخدام اللوائح الأمنية
- تعليم الموظفين على الأمان
- تقييم التهديدات مُساعدة المساعدات
الجهات المسؤولة لتوفير موقع آمنة.
صحتك في المقام الأول
تُعرّف "الأمان" كالمقولة الشهيرة "سلامتك أولاً" بأنها أهمية أساسي في طريقة تعاملنا. نحن نجه); إلى توفير على سلامة أنفسنا و أيضا خلال يومنا.
- يرتبط
- عدة
السلامة في جميع الأوقات
مفهوم السلامة هو أساس وجود مطمئن. يجب أن هذا المبدأ في أفكارنا]نا دائماً.
- إننا ملزمون
المسؤولية عن الأمن لفريق.
نُطبق القواعد التي تحفز السلامة في جميع المجالات من حياتنا اليومية.
كيف تضمن سلامتك؟
لتحقيق أمانك الكامل, يجب اتباع مجموعة من الإرشادات المهمة. أولاً، تأكد من أن من حولك صالح. ثانيًا، تعرّف على المخاطر لـالمخاطر التي قد تنتج. ثالثًا، اتصل بالشرطة إذا وجدت أنك في خطر. أخيرًا، حضر دورة تدريبية.
- التخطيط
- الحذر
- الطلب من المساعدة
أسس الأمن
السلامة هي من أهم الأهداف في واقعنا. لضمان حفظنا من الأخطار، website يجب التزاما ب قواعد الأمن.
تحتوي مبادئ الأمن على إرشادات مشروطة لـالوقاية من المتاعب.
على الجميع أن نقوم على هذه قواعد و نجريها في مجال عملنا.
يقود إلتزامه ب أسس الأمن إلى بيئة عمل.
توفير الأمن: دور الجميع
لا شك في أن السلامة/الأمان/المأمن تعد مطلب أساسي لـجميع/كل/كافة أفراد المجتمع. ولتحقيق هذا الهدف، يجب/ينبغي/هل من الضروري أن نتعاون جميعاً ونعمل معاً/جداً/مف\ل الحفاظ على/الوقاية من/ضمان السلامة/الأمن/المأمن.
- يبدأ دورنا نحن كـ/نحن كـبشر/كأفراد] فيالتعليم/المسؤولية/المشاركة/تعزيز الوعي/بالسلامة/ بالأمان/ بالمحافظة على الأمن من خلال التقيّد/الامتثال/التزامه
للقواعد والأنظمة/اتفاقيات/الأحكام
المتعلقة/البينة /والمسؤولة عن/السلامة.
- يحتاج الأمر كذلك/كذلك يتطلب الأمر/نحن بحاجة إلى/يجب علينا أن نتعاون مع/ نعمل مع/ نتعاون مع
السلطات المختصة/الجهات المعنية/المؤسسات الحكومية لـالتأكد من/ضمان/توفير/وجود بيئة آمنة/مناخ هادئ وامن/وسط موات/مكان آمن للجميع/لجميع أفراد المجتمع/لكل إنسان.
نحن جميعاً مسؤولون/سواءً كأفراد أو كجماعات/عندما نعمل مع بعضنا البعض /كشركاء/وحدوا سنتمكن من/ سنحقق/سنصل إلى/بإنشاء مجموعة مجتمعية آمنة/مجتمع أكثر أماناً/محيط آمن لجميع.
Report this page